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感动的泪水无价

[日期:2007-09-12] 来源:舒明武创意网  作者:舒明武创意网 [字体: ]

    接下来我就要谈到超值服务这一创意问题,比起亲情服务、细节服务,中国大多数企业与世界优秀企业在这方面的差距更为显著,不是一时半会能追上的。
    所谓超值服务,就是用爱心、诚心和耐心向消费者提供超越其心理期待的、超越常规的满意服务。我们先来看看小鸭集团的动作。
    小鸭集团的超值服务,不仅使用户得到了满意的产品,而且在服务的种类、选题、方式、时间上都超过了常规和国家规定。(1)售前超值服务。即在新产品上市前,做好售前调研、售前培训、售前准备和售前接触四个环节工作。其中在售前接触中邀请各方代表进行的"消费者模拟定价"活动,是小鸭新产品价格形成的重要因素。(2)售中超值服务。即严格规定在销售现场小鸭服务人员的操行规范、语言规范和姿势规范。(3)售后超值服务。主要包括服务制度、用户沟通制度、员工培训制度、奖惩制度和员工服务规范等五个方面一系列具体规定。其中最有代表性能有,整机保修三年;每年一次上门服务时严格遵守“七个一”的规定,等等。国际环保组织驻中国测试中心的美国专家买了一台小鸭圣吉奥,服务中心的工作人员上门安装调试后,又为这位专家安装了热水器,最后还帮着打扫卫生,直到离去。感动得这位专家连声说:小鸭人OK!小鸭人OK!在我们美国很难见到这样的场面。
    再看看华为公司的动作。
    为了给运营商定制产量,华为的技术人员几乎与电信运营商“同吃同妆。例如华为常驻上海电信的就有3—4个工程师,他们的任务就是倾听客户的需求,以便设计出贴近本地用户的解决方案。在客户服务上,在主要的城市,如果问题出现,华为的工程师4个小时之内便能到达现场,在其他城市也能做到24小时内到达现常而这些都是外国厂商很难做到的。
    北京几家肯德基家乡鸡餐厅在全国首先提出个响亮的口号:“让顾客101%的满意。”让顾客100%的满意,大家都能理解,那这增长的1%又是什么呢?用句口头语说,就是自找麻烦,自讨苦吃。如下雨天,该厅服务员会给每位没带雨具的老人和带小孩的顾客送上一把雨伞,请他们在方便的时候顺路带回。正是这超乎寻常的1%服务,却体现了服务的真诚、圆满、感人,餐厅“完全彻底”、“全心全意”为消费者服务,作为消费者能不再来光顾,及时送伞归主吗?
    2000年,结合自己的售后服务营销策略,伊莱克斯在媒体上推出“一年包换,十年包修”的承诺,一时全国家电业一片哗然,其品牌知名度大增。这与海尔在空调行业承诺的“六年包修”异曲同工,且青出于蓝而胜于蓝。
    中国的购物中心、超市越办越多了,硬件好办,软件呢?看看沃尔玛,一个月内可全部退货,退款……看看美国超市,免费绞肉、加工龙虾,为顾客提供热咖啡……够我们好好学习了。“我们不想简单地迎合顾客的需要,我们的目标是超过顾客的预期。”——这句话应该成为中国商家的座右铭。
    超值服务中的有些事例是感人肺腑的,有的我至今还半信半疑,如美国一汽车销售公司的信条:无论顾客提出什么要求,回答永远是“是”,他们的维修人员甚至不介意半夜起来帮助半路抛锚的司机。如瑞士一家自助旅馆承诺:三星级宾馆提供七星级惊喜,七星级惊喜!你见过吗?做得到吗?真的做到了,恐怕五星级宾馆都将无地自容。
    给顾客意外的惊喜很难,但也不是绝对的难,有那份心还是做得到的,加拿大航空公司因修机件误点,一般供午餐就行,结果一位员工包了一辆大吧拉乘客到附近农场玩了一转,令客人很感动,这事难得要命吗?北欧航空公司遇到一位乘客机票忘在旅馆了,便发给他临时机票:“告诉房间号码到你达后的联系处,其余的我们来做”,这也难于上青天吗?
    故事已经够多了,我不用再写了,我只希望更多的中国企业服务尽快上升到这一级别,以自己加倍付出的心血和汗水打造国际星级服务的品牌,迎接入世,迎接更高水平上的企业竞争。


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