﹝目 录﹞
1、建设更完整的精神系统
2、提供内在的非物质奖励
3、像传教一样传播华旗精神
4、《对中国、中国人的评价集锦》
5、祖国啊，亲爱的祖国
6、“滴水穿石”的真实艺术
7、让人类精神奇迹激励自己
8、冯军办公室的书法作品
9、知耻而后勇
10、向中国人的三大惰性挑战
11、把繁华世界看作蛮荒一片
12、国际化生存的新基础
13、一年提出3106项创造发明设想
14、思维的动室与静室
15、与中外科幻作家进行座谈
16、谁才是华旗最伟大的人
17、其他的一切变得微不足道
18、微利时代是软弱者的声音
19、别让成功经验绊住了脚
20、巨大的太阳系空图
21、精印十万册《论持久战》
22、青年天才赞助金
23、与龙芯，中星微等结盟
24、《华旗·2049畅想曲》
25、拒绝美女蛇的诱惑
26、二百五十年才能完成的计划
27、危机报警钟
28、重奖市场商机发现者
29、严禁压制内部的革命家
30、总经理眼睛的激情光芒
31、叫竞争的对手目瞪口呆
32、深度解码市场开发之经典
33、不能陷入对客户的迷信中
34、“一切高技术都是纸老虎”
35、窗户上的五十多项专利
36、参观海信、比亚迪
37、产品开发之前的功夫
38、震惊音响世界的鹦鹉螺喇叭
39、百项功能组合的瑞士军刀
40、让青春的个性自由张扬
41、“这简直是一件艺术品”
42、箭牌红色撕裂带的启示
43、平均每天十小时做客服
44、让顾客产生一种“犯罪感”
45、“祖国颂”全球华人征诗文
46、让人民再次推起“独轮车”
47、以“祖国”为题的造句大赛
48、借中国十大书法家之笔
49、“上岛咖啡”的专卖点
50、华旗数码时空馆
51、气吞万里如虎的广告巨片
52、“我们的企业将战无不胜”
53、一个清洁工的庆幸
54、定期批评自己的上司
55、鼓励员工去夺诺贝尔奖
56、一个最应该宽容的缺点
57、引进人才的“鲶鱼”
58、创新企业家的风云际会
59、请孙皓辉为高层讲一堂课
60、品牌不是万能的
61、经典的形象＝持久的单纯
62、成为中国文化的象征之一
63、以罗伦为师
64、品牌青年近卫军
65、为“爱国者”生活方式举杯
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尊敬的华旗资讯公司总裁
尊敬的华旗资讯公司全体干部和员工：
你们好!
在《商界》杂志上读到你们的事迹时，我们为你们赞助F1大赛的行动深为赞叹；在<爱国者崛起>一书中,我们禁不住为你们打败韩国MP3、唯一悲壮地坚守数码相机阵地、独创数字水印技术等功业大加喝彩，
你们干得真棒，你们无愧为中国年轻的企业创新英雄群体，无愧为中国自主创新战线上的一支无敌的特攻队。
多少年来，我们一直在中国的创意、创新战线上奋斗拼搏，为提升中国企业的创意力、创新力而竭尽心力。
今天，我们愿与你们携手共创新的奇迹，特此奉上一份我们智慧和心血的结晶，权作见面之礼。
我们相信，当中国的创意、创新战线上的企业家、专家集结成强大的商战兵团时，“缚住苍龙”必将指日可待。
（如有雷同，纯属巧合，如有不妥，请予谅解。）
一、企业精神创新建议
1、建设更完整的精神系统
企业精神，决非几条激昂的标语口号所能概括，它是一个完整的系统：主要由六大部分构成：企业理想、企业信念、企业道德、企业激情、企业意志、企业毅力，缺少了哪一样都不完整。
在新的历史条件下，华旗有必要对自己的精神系统进行提升和完善，并有更清新、更清晰、更准确的文字表达。
其中的核心是企业理想：要让员工感到在这个企业工作不只是为了赚一些钱改善自己的物质生活，而同时能够实现自己心中一直存在的某种超物质、超现实的崇高甚至伟大的理想在工作，普通的工作中蕴含了一种神奇的、庄严的使命感。
新的华旗精神系统，将使企业的灵魂更加强大、健全而丰沛，为精神领袖的诞生、成长与发挥创造良好的环境。
人的生命只有一次，华旗人既应珍惜自己的肉体生命，更应珍惜自己独有的精神生命，在健康的肉体生命的基础上，充分发挥自己作为人所独有的精神生命中的创造本性，让自己的精神生命大放光彩！
2、提供内在的非物质奖励
精神是实质的，工作的方式方法只是一种表象。正如德鲁克语，如果在没有满足人们深层的、精神的需要的情况下来设计组织的使命的话，人们会觉得找不到目标，你可能被高薪或高级职位所“贿赂”。
他们相信：工作顺利完成靠的是个人对组织使命（理想）的一种私人承诺。一个组织无论给员工多高的报酬，如果不能为他们提供内在的非物质奖励，该公司也维持不了多久。
美国管理学家法兰西斯写道：“你能用钱买到一个人的时间，你能用钱买到劳动，但你却不能用钱买到热情，你不能用钱买到主动，你不能用钱买到一个人对事业的奉献。”
3、像传教一样传播华旗精神
犹如宗教的传播，任何一种精神如果没有不断的传承，就会被历史淹没。企业精神的建立也需要像传教一样去传播。正是在这种传播中，企业精神获得一次又一次的升华，员工也越来越信任、依赖企业精神。
许多企业的精神往往是一些口号标语而已，没有榜样，没有持续不断的传播，结果徒有精神之壳而已，企业经不起任何的风吹浪打。
这需要结合实际，创造个性化的仪式，如松下，每一个员工每月10分钟演讲，说明公司精神、与社会的关系；如三一重工，每天坚持升国旗，等等。
4、《对中国、中国人的评价集锦》
这是我们多年精心收集的、爱国主义的资料精华，发表后曾激励起无数中华儿女的雄心壮志。
现在又赠送给华旗人，真的美妙绝伦。
每读它一次，就会有一种自豪感、骄傲感、雄伟感、神圣感油然而生，一定要为自己的祖国创造新奇迹、新辉煌的使命感，更是冲天而起。
华旗人当人手一册，永铭心智。
（具体内容请见附件1《对中国、中国人的评论集锦》。）
5、祖国啊，亲爱的祖国
舒婷的这首诗，应该作为华旗所有文艺演出的保留节目，成为华旗人的精神标识之一。
每一个员工都应该学习这首诗，背诵这首诗，从作者对祖国充满深情而悲壮的热爱中，汲取崇高而美丽的精神营养。
6、“滴水穿石”的真实艺术
为了让冯军的“坚持”精神得到形象生动的表现，可创意设计制作一个“滴水穿石”的艺术作品，让一滴又一滴的水珠，24小时不停、365天不停……的滴在一块平整光滑的青石板上，直到滴穿一个洞的来那一天。
这一天需要多少年？没人知道，人们看见的，只是那滴水一直在滴着，滴着，滴着……
但冯军相信，华旗人相信，爱国者相信，华旗的客户相信，那块看似坚硬无比的石头，总有一天会被滴穿的。
它就放在华旗公司的总部吧，直到滴穿石板的那一天，那一刻……
7、让人类精神奇迹激励自己
数千年来，人类精神曾经创造了无数的奇迹，将这些奇迹展出来，会对华旗人产生巨大的激励和鼓舞，让他们以这些奇迹为榜样，去战胜明天征途上更大的困难。
内容是极为丰富的：
乾隆年间，十万曾随成吉思汗迁移的中国人（蒙古人）从顿河走回中国，走了几年，最后只剩三万人……
日本在总结明治维新的经验时，发表了一本白皮书，认为日本成功取决于三个要素，第一个是精神……
德国人在二战废墟上清理时，仍然坚持在家里种上一盆鲜花……
龙芯芯片，中国十几个人用几千万元搞出来了，打破了英特尔的神话：需要几十亿美元、几千名专家……
8、冯军办公室的书法作品
由中国顶级书法大师书之：
一个民族的精神世界决非一种文化的上层建筑，更不是实用知识和价值的武库；相反，精神是在最深层的意义上捍卫一个民族的大地与血液力量的权力，是最深沉地激起和最广泛地震撼一个民族之此在的权力。只有一个精神世界才能保证我们民族的伟大。
——德国哲学家海德格尔
（“民族”二字，换成“华旗”一样适用。）
9、知耻而后勇
这耻，指中国人近现代所受的精神耻辱；这勇，会给华旗新阶段的发展带来强大的精神动力。国耻教育，是一般性教育无法相比的：
从1624年到1924年，世界上有2000多项重大科技发明，但没中国的份。
1957年，听说中国能生产电传打字机了，整个英国大吃一惊，无人相信。
1972年，美国人来北京发现中国人还在手抄文件（复写），即送了一台复印机。
日本：一流商品销欧美，三流商品销中国。东芝笔记本电脑出了问题，赔了美国几十亿，对中国却一文不赔。
日产总裁哥恩曾说过，中方合资方的贡献能力等于零，在管理上、技术上贡献能力等于零。
芭比娃娃在美国售20美元，中国的离岸价1美元。
…… ……
10、向中国人的三大惰性挑战
几千年来，中国人的精神世界中，存在着三大惰性：（1）、无为，这“道”的产物；（2）、苟安，这是享乐主义、乐感文化的产物；三、满足感，这是小农经济的产物。
特别是后者，对今天的华旗尤其有害，对未来达到年销售收入50亿、100亿、500亿元时的华旗更为有害。
11、把繁华世界看作蛮荒一片
为了华旗人的创意智慧永远闪烁、创新激情永远燃烧、独创活力永远存在，希望华旗人以以下名言作为新的员工座右铭：
（1）、只有那些具有创新热情和活力的人才可跨入机遇的殿堂，品尝成功的喜悦。如果没有一种探求未知的激情，机遇的门槛永远是高不可攀的。活力与激情使他们的创造力得到了淋漓尽致的发挥，成为巨大的成功者。
（2）、创新，具体的感觉是，要把繁华世界看作蛮荒一片，把已经光彩夺目的物质文明看作还未开垦的处女地，大胆地按照自己的意愿开拓、塑造自己心目中的文明世界。
（3）、我们必须从我们自己开始，告诫自己不要拒不接受新鲜事物──那些出乎意料和表面上激进的事物。这意味着要击退那些匆忙以不切实际为由拼命扼杀任何新创意、新构想、新建议的思想刽子手。
【注：
这一节内容的系统性知识教育，可以通过我们的一个讲座来完成：《企业精神创新铸造强大魂魄》。】
二、企业思维创新建议
12、国际化生存的新基础
著名经济学家郎咸平认为，使中国企业陷入发展困境的是缺乏思维创新，不能寻找到一条好的发展路径，没有很好地借鉴国外先进经验。
郎咸平表示，如果企业只从科技创新本身出发，而不向思维的创新转变，在未来竞争日益激烈的国际化过程中生存都会很危险。
假如把新精神系统的建设比作华旗的灵魂革命的话，那么，新思维系统的打造便是华旗的大脑革命——让每一个华旗人更聪明、更智慧、更能干的一场看不见的革命。
华旗大脑革命的内容，是对全体员工进行一次创意思维方法与技巧的系统培训——特别是实战性强的培训。人类创意思维的方法和技巧已经有数百种之多，需要由精选一批，并通过专家快速见效的培训，让全体员工个个拥有能够“点石成金”的“创意仙人指”。
13、一年提出3106项创造发明设想
从美国企业中提倡“创造设想建议制度”中得到灵感，日本开展了世界一流的“创意设想运动”，其声势，规模尤如中国60年代的文化大革命。
许多日本企业号召人们立足于本岗位，每天提出一项革新提案，这就使得每个人都沉浸在浓厚的创造性气氛之中。此时人们之间互相启发，互相激励，互相砌磋，互相促进。
在丰田，每个员工都被要求成为“问题解决者”。这种全员式的创新活动，使丰田能够在一年内实提出100 万个新的构想。
松下，“创意冠军”孤口启三，一年内提出3106项创造发明设想。
这方面，华旗还要追上好一段时间。
14、思维的动室与静室
华旗人的大脑革命，除了内容上的创新，形式上也要有创新，比如：
设立一批思维的动室和静室；要求携带随身记录本，随时记录灵感；要求大脑经常向规则挑战；提倡博览群书、多才多艺；包容个性，宽容反叛精神；经常举办艺术、音乐、文学、哲学方面的讲座；干部必须定期犯一点创造性的（聪明的）错误……
15、与中外科幻作家进行座谈
高新技术的发展，使科技与科幻的距离显得更近了，但中外科幻作家仍然不断地拓展着科技的未来疆域，他们独特的知识与智慧结构，也不断给科学家、技术家、发明家们带来新的启迪和灵感。
建议华旗高层、研发部人员与中外杰出的科幻作家们举行一次座谈会，聆听一下中外科幻精英们的发言，并与之进行想象力对话，以求获得新的技术与产品创意、创新之灵感。
以后可以经常进行，还可以加进玄幻作家、动漫大师、卡通画家等。
【注：
这一节内容的系统性知识教育，可以通过我们的一个讲座来完成：《企业思维创新萌发无限生机》。】
三、企业观念创新建议
16、谁才是华旗最伟大的人
美国人认为：“最先想出好主意的人才最伟大”。说得好，希望华旗人也能认同这一观念，在企业内部，尊敬、赞美甚至崇拜第一个想出绝佳点子的员工。
这好主意，在今天叫做创意。
对创意，全球级大未来学家托夫勒说道：资本的时代已经过去，创意的时代在来临；主宰21世纪商业命脉的将是创意！创意！创意！除了创意还是创意！还是创意！谁占领了创意的制高点谁就能控制全球！
吃到甜头的比尔大帝对“创意”则情有独钟地说：“创意就象原子裂变一样，只需一盎司就会带来无穷无尽的商业奇迹、商业效益”！
虽然认同这一观念还可能受到许多阻扰，但只要冲破了阻扰，一派思维千帆竞发、智慧万马奔腾的华旗风景就会迎面而来。
17、其他的一切变得微不足道
以这样的名人名言为准吧：
具有创造性活动的意识是巨大的幸福，也是人活着的伟大证明。
创造者们沉醉于他们的事业，其他的一切变得微不足道；创业的历程是他们至高无上的享受，为了这种经历，他们会不惜一切代价去努力。
…… ……
对华旗人来说，对幸福和享受更新的理解，是企业文化建设中的一个重要组成部分。
18、微利时代是软弱者的声音
市场上经常听到的一个声音是，现在已经是微利时代了，暴利已经不存在了，我们认为，这种声音是软弱者的声音，是保守者的声音，或者是市场领导者的谎言。
水果改个品种或型号就卖出了高价；新款手机总是高价亮相；菲利浦打破旧的电熨斗设计，首先在市场上推出了无绳电熨斗，尽管价格高于一般电熨斗，购买者仍趋之若骛……这一切均说明了暴利是依然存在并将永远存在。
对华旗来说，运用首创性、原创性、独创型产品追逐暴利——特别是追逐国际市场上的暴利是它天生的本能，是它最大的快乐，是它不可遏止的激情。
19、别让成功经验绊住了脚
这是一个非线性持续发展的时代，是一个经常产生产业、经济断裂的时代，也是一个经验贬值的时代。
过去主要靠经验生活，现在要自己设计自己，创新命运，策划未来——即为明天而工作了。
希望华旗人能记住这一段话：
1998年福特公司的销售额为1444亿美元，列“全球500强”第3位，但利润却雄居榜首高达220亿美元。这应该说是一个奇迹。时任福特董事局主席兼首席执行官乔特总结福特公司历史经验、展望新世纪时说得好：“根据我的体会，任何眼下刚巧抓住今天的经济挑战的企业，事实上已经落伍了，因为领先的企业已经在为明天的要求而工作”。
【注：
这一节内容的系统性知识教育，可以通过我们的一个讲座来完成：《企业观念创新打开非凡视野》。】
四、企业战略创新建议
20、巨大的太阳系空图
在冯军的办公室里，放一幅世界地图已经不够味道了，必须放上一幅太阳系空图才与之相配了。
为什么呢？因为爱国者的产品已经挣脱地心引力，随”神七“飞入太空了。
如果是一幅巨大的、电子版的、首创性太阳系空图，更会让来宾大吃一惊，肃然起敬。
华旗雄心之大，无须再言一字。
将来，在中国飞向火星的星际飞船中，肯定会有爱国者的产品相随。
更远的将来，在中国飞出太阳系的宇宙飞船中，同样会有爱国者的产品相随。
那时，华旗的继任者再换上一幅银河系空图吧。
沃伦·巴菲特说得好：“杰出的领导人拥有一种梦想，这种梦想是不会完全成为现实的，这就是他们永不满足的原因。”
21、精印十万册《论持久战》
华旗公司可以精印十万册（暂定数量）毛泽东的《论持久战》，赠送给相关联的企业、顾客、官员等，赠送给中国一切誓与日本产品——尤其是数码产品和高新技术产品决一雌雄的中国企业家。
包括外文版的，赠送给相关的外国人士。
冯军亲笔写的读后感，代为出版序言。
华旗公司的战略意志，由此可见一端。
这段话一定要印上去：日本投降后，其国内各界一致认为：强大的日本帝国之所以败给被称为“东亚病夫”的“支那”之手，就在于《论持久战》的战略之高明。
22、青年天才赞助金
中国，已经进入一个需要天才并且正在产生天才的时代。
“青年天才赞助金”的创立，无异于一声春雷，宣告中国企业发展新时代的到来。
中国一切具有天才——包括潜在天才的人们，将为之激动、兴奋、鼓舞、狂热，将向华旗致以最崇高的敬意。
外国的天才们，胸中也会拍打一阵阵的热浪，“中国世纪”越来越画面清晰了，“到中国去施展天才”将成为他们新的口号。
几十年后，人们将会发现，这才是华旗向中国500强、世界500强攀升之历史进程中最大的神来之笔。
23、与龙芯，中星微等结盟
华旗公司当在科技报国、互利多赢的旗帜下，与龙芯、中星微、联想等中国IT业明星公司结成战略联盟。
通过交互式的技术创新实力、营销网络能量、品牌形象魅力的共用，让中国数码科技产业——特别是照相机、摄像机板块超速强大，共同获得更为广阔的国际市场空间。
24、《华旗·2049畅想曲》
这是一场内部征文，应当在2009年的春天发起，建国六十周年大庆前完成。
每一个华旗人，都可以自己的风格、个性、特色，尽情畅想建国一百周年时的华旗企业风光……
它将为我们展示一个感性的、情绪化的、浪漫主义色彩的华旗战略目标，从另一个全新的方面展示非同凡响的华旗战略目标。
记住斯大林的话吧：“伟大的精力只是为了伟大的目而产生的”。
25、拒绝美女蛇的诱惑
这方面的教训数不胜数：
古井贡酒花了十几年，也做不大啤酒这一品牌。
太阳神有钱后，一下子上了十个项目，紧紧吃住了资金，用光了人才。
中国本土家电行业进军PC几乎是整体性的失败。
海尔在金融、个人电脑、房地产、药业等领域并不成功。
2004，联想集团被迫淡出IT服务、网络、软件，重聚力量于PC业。
中航油做期货惨败新加坡。
…… ……
多元化是一条妖媚的美女蛇，风华正茂的华旗资讯公司，必须对它保持十二万分的警惕，永远以剑锋待之。
26、二百五十年才能完成的计划
为了达成生产电器产品像自来水一样低廉、方便的目标，松下拟定了一项二百五十年大计划，也就是说，从一九三二年开始，必须过二百五十年，才能完成此项大计划。
格兰仕立志要像一些欧洲企业那样，几百年兴旺不息，而绝不能浮躁、投机。
它们应该成为华旗的榜样，仅仅一个百年品牌的常规说法，还算不上超一流的战略境界。
27、危机报警钟
在没有现代警报器的时代，敲钟一直是预报大事、紧急事的，在中国战争电影《地道战》和南斯拉夫战争电影《桥》中，我们都能领略紧急情况下敲钟的特殊作用。
做一个真的大铜钟吧，当企业出现产品开发危机、市场销售危机、管理文化危机……就可以敲它了。
华旗公司的任何员工、干部都可以去敲（包括网上敲），只要敲钟后说出理由就行了——并且不要求百分之百准确的理由。
【注：
这一节内容的系统性知识教育，可以通过我们的一个讲座来完成：《企业战略创新头脑更加清醒》。】
五、企业市场创新建议
28、重奖市场商机发现者
华旗产品的数量和品种越来越多，每一种都有创意革新的可能，都有新的商业机会在召唤，华旗人的自我发现是必要的，但却是远远不够的。
高调设立“市场商机发现奖”，让全社会的人——特别是青少年、白领小资们都来帮助华旗发现新的商机，成功的机率将会高出许多倍。
这个奖既有随时颁发的，也有年终大发的，总之，高潮迭起，精彩纷呈，新闻频频。
29、严禁压制内部的革命家
通用电气资本公司专门设置了一个青年小组——所有成员都在30岁以下——他们出去尽情寻找机会，然后回来向公司汇报。虽然这些成员的经验和从业背景不一定能用资深来衡量，但是，正是这群年轻人，为公司提供了大量投资机会评估，创造了出色的业绩。
华旗高层要记住，自己的公司里有一大批（市场）革命家，但他们的声音容易被思想僵化、谨小慎微的主管领导们层层压制了，容易被所谓的年龄、学历和资历等抑制了。
解放他们，激励他们，严厉惩罚压制他们的言行，是华旗高中层干部的一种责任，亦是一种光荣。
30、总经理眼睛的激情光芒
市场需求是零散的、无序的、潜在的，却又是巨大的、无限的，高明的企业家不仅善于发现需求，更善于创造需求，开发需求。练就这样一双慧眼，不仅需要经验，更需要一种永不衰竭的创新激情。
在某种意义上可以这样说，一个企业在未来的市场格局中能否占有一席之地，看一看他的总经理的眼睛就够了，如果总经理的眼睛时常放射出激情的光芒，甚至时常闪烁着童真的幻采，那事情就成功了一半了。
我们还要说，今天，不只总经理要这样做，华旗的各级经理都要这样做，甚至各类员工都要这样做。
31、叫竞争的对手目瞪口呆
美国制鞋商高普勒斯公司推出“男性情感”、“女性情感”、“野性感”、“优雅感”、“深沉感”、“轻盈感”等各式皮鞋，叫竞争对手茫然失措。
力帆在2004年推出一系列专供城市白领女性驾驭的弯梁摩托，外形小巧，流线舒畅、驾驭方便、价格适中，面市后广受好评。
北欧航空公司的“公务旅客航空公司”，有空中办公室，公务旅客服务的专用柜台和候机室，倍受市场欢迎。
这些案例告诉我们，在市场的细分上，可说是奥妙无穷、创意无穷，足以叫竞争对手目瞪口呆的。
32、深度解码市场开发之经典
日本人突发奇想的卡拉OK，征服了所有年龄层次、所有国家的消费者，旋风般流行于娱乐世界几十年，至今不衰。
随声听，未作任何常规的市调就获得了巨大的市场成功。
电子游戏机，没有作任何广告就风行于全世界。
…… ……
对这几个案例的深度剖析，完美解码，将对华旗新一代产品的开发，有极大的好处。
33、不能陷入对客户的迷信中
流行的“客户崇拜论”、“客户万能论”、“客户无错论”等，是不全面的，是影响市场创新的。
“消费者不知道能生产哪些产品，但我们知道”，索尼总裁这一言可谓惊世骇俗。
微软认为，一种特定的产品到底是好是坏的决定权不在普通的消费者手中，而在少数几位经理手中。
客户的意见和建议有重大价值，但它只是事情的一半；在消化客户意见和建议的基础上创新，是另一半——更重要的另一半。
【注：
这一节内容的系统性知识教育，可以通过我们的一个讲座来完成：《企业市场创新拓展神奇疆域》。】
六、企业技术创新建议
34、“一切高技术都是纸老虎”
是时候了，是你冯军，是华旗人，是aigo爱国者品牌，大声向全世界喊出这个口号的时候，向新时代喊出这个口号的时候了。
60多年前，一位中国伟人喊出了“一切反动派都是纸老虎”的口号，震撼了当时的世界，余音至今在地球的上空回响。
今朝，以创新为使命、责任与荣耀的华旗人，只要敢立马长城，仰天长啸：“一切高技术都是纸老虎”，必将引起四海翻腾，五洲震荡。
不要胆怯，不要犹豫，不要多虑，喊出来吧，我们期待着，中国人期待着，全球华人期待着……
35、窗户上的五十多项专利
德宜尔是枣庄的一个小公司，但在窗户开发上却申请了五十多项专利，如外看无窗帘，纱窗能隐和自动清洗,窗打开，防蚊防盗，人却可出去，等等。
日本人在世界上并没有作出什么重大科技突破，但他们以原有技术为基础发明的卡式收录机、随身听、家用摄像机和傻瓜相机却风靡全球，为他们带来滚滚利润。汽车和彩电并不是日本人发明的，但他们却以高质量低价格的汽车和彩电占领了世界市场。
以上经验告诉我们，技术上的创新是不分大小的，即使小小的技术创新也蕴含了大大的商机。千万勿以创新小而不为之，
36、参观海信、比亚迪
组织华旗的干部及员工，到龙芯、中星微、吉利、华为、比亚迪、奇瑞、海信、皇明、金龙……去参观学习吧。
去亲自欣赏、惊喜和震撼它们在技术创新上的突破与奇迹，去发现自己的差距，去寻找激情的新源。
【注：
这一节内容的系统性知识教育，可以通过我们的一个讲座来完成：《企业技术创新拥有竞争利器》。】
七、企业产品创新建议
37、产品开发之前的功夫
这是一个高科技消费的时代，也是一个高感性消费的时代，对后者来说，概念研发是最重要的。例如：
通过“美体修形”概念开发出的婷美内衣，一度卖疯了。
乐百氏把一种维生素饮料叫成了“脉动”，又从各个方面突出差异点，一下子震动了饮料市场。
鲜橙多成功挑战了汇源果汁，把产品概念从“纯果汁”差异化变成“果汁饮料”。
…… ……
概念研发先于产品开发，概念研发决定着产品开发的方向与路径，对华旗来说，尤其如此。
38、震惊音响世界的鹦鹉螺喇叭
世界上造型最帅的喇叭是英国的鹦鹉螺喇叭，它的特异造型超出了一般音响设计师的想象范畴，下半部环状的鹦鹉螺，搭配上头三条向后延伸的管状物，既是声学上的需要，也是艺术上的需要，一举震惊音响世界。
日本人发明的卡片型食品，能放在包中随意取食，深受年轻人、上班族的欢迎。而同形的卡式化妆品在日本市场一推出，即引起全球化妆品市场的震撼，口红、粉饼、眼影、胭脂都集中在一张卡片上，方便无比，磁盘组合式化妆品就只好等待淘汰出局了。
三星手机的成功，与它在产品造型上设计花费了一番大功夫是有关的。
随着新材料、新技术、新时尚的出现，数码产品的设计造型有了比以前任何时期都更广阔的天地，华旗目前，还只能算初战得胜而已。
39、百项功能组合的瑞士军刀
“昔日的中国多功能一体机市场开拓者——联想，凭借雄厚的实力，持续的产品创新，将继续引领多功能市场的发展，势头更胜当年。”从我们新购的一台联想多功能一体机使用情况来看，此言不虚。
然而，最厉害的还数瑞士多功能军刀，在那样小的体积上作了竟作了上百项功能组合，名扬全球。
华旗的MB4、MB5，在功能集成上已有不俗的成绩，还望百尺竿头，更进一步。
40、让青春的个性自由张扬
WILLVI由一名28岁的年轻工程师执笔设计，他所要抓住的一个设计点是，把这部汽车设计成童话世界的南瓜马车。车型就像是工程师所要的：车子的后方呈现一个垂直方形的马车式样。
车子内的附属品，也让人跌破眼镜。比如，一直都认为汽车无论如何必备的收音机，上面就没有配置，连烟灰缸也都不是附属的设备。就连奥田总裁本人，据说在看到这部车子诞生时，也有些动摇了，他担心这样的车子，每个月大概只能卖出一百辆。
然而这个崭新的设计理念，却抓住了年轻女性的心。正式上市以来，原来每个月设定只要销售1500辆的目标，立刻就被突破，一跃成为月销售4500辆的畅销车种。
华旗可以拿出一些产品，任由一批有设计天赋又酷爱生活的青少年自由设计，不作任何限制，或许会取得意想不到的市场效果。
41、“这简直是一件艺术品”
美国一位24岁的青年在手表的表面上复制世界艺术大师的作品，获得了成功。
在学生的文具盒上，印有外国童话神话，十二生肖与性格，血型与性格等，让学生们爱不释手。
随着物质生活的改善和文化生活的丰富，消费者越来越把对产品的需求与对艺术的追求联系在一起，审美心理则愈来愈成为决定商品取舍的重要因素。而艺术化的商品，与审美心理有着天然的血缘关系。
艺术化商品，即所谓“艺术型”创新产品，既是经济、耐用、实惠的实用品，又是美观、大方、新颖的某种意义上的艺术品，它是未来产品——特别是数码产品的一个发展趋势。
“天哪！这简直是一件艺术品”，希望华旗的数码产品，能得到更多这样的评价。
42、箭牌红色撕裂带的启示
“长期以来，我都对箭牌口香糖存在意见。原因很简单，我每一次撕开包装纸总觉得有些吃力和不方便。到了2004年的某一天，当我沿着红色撕裂带将一条绿箭撕开后，那份轻松让我欣喜很久。我相信，这么简单的创新所带来的影响将是巨大的，它会让老箭牌焕发新颜，至少可以在一定的时间内，给它的直接竞品及可替代口香糖的产品带去闷头一击，从而更好的挽留住那些嚼着箭牌口香糖长大的消费者。”
这段话对华旗的产品创新是富有启迪的，这类创新，任何员工都可能想得到，而且投资极小。
【注：
这一节内容的系统性知识教育，可以通过我们的一个讲座来完成：《企业产品创新引领消费潮流》。】
八、企业服务创新建议
43、平均每天十小时做客服
“中国公司的最大问题，不是技术、战略、体制、模式，而是忽视了客户的心智。”所以，史玉柱，一个公司老总，居然花了4000小时去与客户聊天，平均每天十个小时做客服。
以史总为榜样，华旗人的服务当更上一层楼。
44、让顾客产生一种“犯罪感”
对人来说，犯罪感是不能拥有的，这种犯罪感或可除外：
“卖车只是个开始。我们不断地重‘服务、服务、再服务’，给顾客足够的服务，让顾客即使只是想到要和别的经销商打交道，都觉得是种罪过。”
实现这一目标非常难，但值得华旗人用全部的精力去追求。
【注：
这一节内容的系统性知识教育，可以通过我们的一个讲座来完成：《企业服务创新魅力光芒四射》。】
九、企业营销创新建议
45、“祖国颂”全球华人征诗文
2009年春节后开始，国庆节颁奖。
以华旗网站为主，联合各大网站（及一批传统新闻媒体）共同进行，声势浩大，浪潮汹涌。
诗文不在篇幅而在精美，在于真情，在于感人至深。
最后获奖的十大美文予以重奖（最新数码产品，冯军签名），冯军颁奖，共进晚餐。
十大美文将由名家朗诵，并作为新一代妙笔附赠品，同步向全球输送。
46、让人民再次推起“独轮车”
既然华旗准备打新世纪的三大战役，那么，就让中国人民（以网民为代表）像淮海战役一样，再次为之推起“独轮车”吧。
通过网络，把三大战役详细的公布出来，让千百万热爱祖国、建设祖国的网民为之喝彩、为之助威，为之呐喊，并全力促进其销售的业绩。
这是做得到的，因为华旗人真的太爱国了——不计代价、不惜牺牲的爱国，而这，正是中国网民的天职，也是中国网民的责任与义务，更是中国网民的光荣与骄傲。
未来将会证实，爱国主义行动的精神感召力，远比我们现在想象的要强大威猛得多——在一次超大型的、热情洋溢的、激情燃烧的、真情流露的营销行动中狂销掉100000000台爱国者数码新产品，也不是没有可能的，尽管，世界会因此昏厥一秒钟。
47、以“祖国”为题的造句大赛
在中国的中小学生中展开。
海外华人的中小学生也可参加。
设10000名鼓励奖、1000名优胜奖……
让千百万亿计的中小学生因此而知道‘爱国者”品牌，喜欢“爱国者”品牌，大有好处，潜能无穷，足以叫竞争对手不寒而颤。
48、借中国十大书法家之笔
让中国最著名的10位书法家，每人写一幅大气磅礴的爱国名言艺术作品，由华旗收购，届时随新展品一同展出。例如：
江山如此多娇，引无数英雄竞折腰。
还我河山。
天下兴亡，匹夫有责。
…… ……
49、“上岛咖啡”的专卖点
跳出现有的卖场销售思维框架，抢夺更新更多的销售空间。
可在酒吧、咖啡厅设专卖点，在（集群的）商务公司办公楼大厅设专卖点、在中高档小区的会所设专卖点、在中高档饭店、宾馆设专卖点、在机场、港口、车站、大学设专卖点……
华旗数码产品，有这个资格，也有这个能力。
（要有非常抢眼、极易识别、高度个性化的专卖点VI形象设计相配合。）
50、华旗数码时空馆
体验是企业以服务为舞台，以商品为道具围绕着消费者，创造出值得消费者回忆的活动。这其中商品是有形的，服务是无形的，而所创造出的体验却是令人难忘的。
馆中，有华旗过去到现在数码产品展，有未来数码产品的概念设计展……
馆中，有一大群超级数码产品玩家，华旗的各级干部亦是常客……
馆中，可看，可听，可坐，可问，可聊，可买……
51、气吞万里如虎的广告巨片
是时候了，是中国华旗、龙芯、中星微、华为、吉利、海信等自主创新型企业联合亮相的时候了，华旗如果牵头，将获得更大的名声效益，
这一广告巨片，将由中国创意界、广告界精英联合构思设计制作，出手风云变色，气吞万里如虎……
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这一节内容的系统性知识教育，可以通过我们的一个讲座来完成：《企业营销创新获取丰厚收益》。】
十、企业管理创新建议
52、“我们的企业将战无不胜”
海尔认为，员工不应是小河而是源头，如果源头不冒水，大河肯定就干枯 。只有把每个员工的积极性调动起来，成为喷涌的源头，企业才会充满活力。在市场经济下，企业与员工的关系应该是“源头喷涌大河满”。
沃尔玛视员工为伙伴，尊重员工。他们说："让每一位员工实现个人的价值，我们的员工不应只是被视作会用双手干活的工具，而更应该被视为一种丰富智慧的源泉。"
微软（中国公司）总裁唐骏这样认为：“每个员工都是我的客户。我们管理层为员工提供一流的服务，这是我们整体的管理理念所在”。
企业的高度重视给员工的革新发明提供了一块活土。管理者们越来越发现，员工的智慧是无穷的。索尼的创始人盛田昭夫说：“如果每个员工都投入到发明创造中，那么我们企业将战无不胜。”
视员工为螺丝钉、工具、简单劳力的时代已经过去了，未能深刻理解这一点的企业，终将被社会所淘汰。
53、一个清洁工的庆幸
这段文字曾震动了我们，送与华旗共享：
为实力媒体做清洁的阿姨常常庆幸自己能撞进这个门来。因为公司不仅和她认真地签合同，而且竞争有份和员工们享受平等的出国旅游机会。这在别的任何公司都几乎是不可能的。但李志恒说，他们会尊重每一位员工，包括阿姨和司机，因为他们都是实力媒体的一员，当然要平等……
54、定期批评自己的上司
为了提倡高科技企业所需要的领先文化，英特尔公司的首席行政总监安迪·格罗夫对经理们说：“如果在过去两周，没能好好挑剔老板，你就没有好好工作。”
英特尔这一招值得华旗学习，它对防止横蛮、平庸的官僚主义作风，防止中层干部自以为是有很大的益处。
这要形成制度，要真实执行。
55、鼓励员工去夺诺贝尔奖
中国人都将获取世界最高水平和荣誉的诺贝尔科学奖的希望寄托在学院派的中国学者身上，没有人敢期望企业员工能够获取这一殊荣。然而，日本索尼公司的员工做到了，美国朗讯公司的员工做到了。
华旗应该鼓励员工以无畏之姿态，去奋勇争夺未来年代的诺贝尔科学奖。
56、一个最应该宽容的缺点
一般说来，个性强的人，创新能力也非同一般。不过，中国几千年来提倡中庸之道，个性强的人往往不如八面玲珑的人受欢迎，这在过去的时代或许无所大碍，但在这个拼争创新的时代，这种鹅卵石般圆滑的人物（特别是干部）就是企业超速发展的阻力了。
个性，应该成为最被华旗公司所宽容的缺点，让华旗人永远保持鲜明的棱角与锋芒。
57、引进人才的“鲶鱼”
为了创新的需要，为了管理的活力，华旗有必要定期引进一定数量的奇才、怪才、偏才、鬼才、通才……以此来进一步激活华旗的管理能量（不一定全要聘入，有的可作兼职或顾问）。
内部已有的类似人物则要加以保护和培养，使其向大师型、巨人型、天才型人物升华。
58、创新企业家的风云际会
冯军，应该和中国著名的创新企业家胡伟武、李书福、王传福、周厚健等人一齐，共创一个“中国创新型企业家视频沙龙”，每月定期在视频上相聚一次，畅谈企业创新，给更多的企业家、创业家以启迪和鼓舞。
主要通过各大网站的视频联合进行，让千百万网友在同一时间观看你们的风采，聆听你们的大智大勇。
（爱国者可作相应的技术开发，让更多在行进中的人们也能实时观看这一视频。）
59、请孙皓辉为高层讲一堂课
华旗人应完整地观看电视剧《大秦帝国》，从中获取强大的精神力量。秦国从弱小国家，通过变法而崛起，最后一统天下的事迹，对华旗不无启迪和鼓舞的意义。
其中，法的规则，法的功能，法的执行，最具教育价值。
请《大秦帝国》作者孙皓辉先生给华旗高层讲一堂“大秦帝国崛起之秘”的课，完全必要。
【注：
这一节内容的系统性知识教育，可以通过我们的一个讲座来完成：《企业管理创新提供坚实保障》。】
十一、企业品牌创新建议
60、品牌不是万能的
在现实中，很少有人能够同时是诗人、画家，同时又是商人、会计师，同时还是设计师、烹调大师……为什么呢，因为一个人的能量是有限的。
可是，在品牌问题上，经常见到一些自以为品牌万能的人，他们将自己的成功品牌四面延伸，八方开发，相关的不相关的领域都敢赌上一把，结果很快陷于品牌危机当中，并且让原有品牌的魅力丧失贻尽。
所有前车之鉴，都在提醒华旗：品牌不是万能的。
61、经典的形象＝持久的单纯
看看世界级品牌的经典形象：
轩尼诗ＸＯ——富贵男人和美女。
麦当劳——和蔼可亲、关心小朋友的麦当劳大叔。
万宝路——雄性威猛阳刚、自由野性冒险的男人。
宝洁公司——产品优质。
…… ……
它们有一个共性是单纯，持久不变的单纯，——日日夜夜，岁岁年年，定向冲击消费者的心理……
华旗品牌的形象呢？爱国者品牌的形象呢？还需要认真的学习。
62、成为中国文化的象征之一
可口可乐已经不只是一个产品了，稍微变一下口味都要引起强烈的反对，为什么呢？因为它与麦当劳、迪斯尼、NBA、微软一起，已经成为美国文化的象征。
如果现在，中国文化也要评五大象征的话，那么，华旗或者爱国者品牌能入选吗？
我们只能说，如果能够入选，则再接再励；如果未能入选，则全力争取。
但是，华旗是大有希望的。
63、以罗伦为师
罗伦可以做银器、餐具、家具，但是风格绝对一致，他不会去做超级流线型的镀铬玻璃桌子，他做的都是保守怀旧的木头桌子。所以他创造出浪漫古典的传统英国感觉，像“远离非洲”电影中那样，然后从衣服延伸到床单、香水、运动衫、不论什么产品，总是有一致的品牌个性。这些产品带给他三十亿美元的年收入……
在创造华旗品牌独特的、统一的个性气质上，向罗伦学习是必要的。，
64、品牌青年近卫军
三株，秦池，恒升，不少风云一时的大品牌转瞬毁于一个小小事件的例子，值得华旗高度重视。
应该建立一支品牌青年近卫军，及时发现华旗品牌之危险——哪怕只有一丝一毫的危险，一旦发现，倾刻出击，誓死捍卫。
它由专业的和业余“华旗人”共同组成，正规的应有10000人以上，业余的应有10000000人以上，并与日俱增。
65、为“爱国者”生活方式举杯
品牌是一种生活方式，选择某一种品牌就是选择某一种生活方式。因为一种品牌会将自己的性格、爱好、为人处世的态度尽量包容其中，你喜欢某一种品牌是因为这种品牌的性格适合于你，你乐意成为这种品牌性格人群中的一员，具有归属感和荣誉感。
以卷烟品牌为例，中国有一群铁杆“
随着中国越来越强大、文明、繁荣，无论海内海外，中国人的爱国主义热情会越来越高涨，对国产优质产品会越来越青睐。自然，也会对一直倡导“爱国者”生活方式的“爱国者”品牌，倍加赞赏，格外喜爱……
一个铁杆型“爱国者”品牌消费群诞生——全球性诞生的时代，已经为期不远了，让我们为之举杯吧！
【注：
这一节内容的系统性知识教育，可以通过我们的一个讲座来完成：《企业品牌创新步入高端境界》。】
最后，请接受我们无限深情的祝福！
颠峰创意组合：
张 良：中国策划20年最高奖（金钥匙奖唯一得主）
舒明武：中国全息创新体系创始人
“颠峰创意组合”办公室联系方式：
地址：北京人民日报人防办118室
电话：010-80611603 13811675896
联系人：马主任
邮箱：bjgrzl@163.com
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【附件1】
对中国、中国人的评论集锦
（引言：
不论我们自身还有多少弱点缺陷，不论近代的我们曾蒙受了多少奇耻大辱，不论前进路上还有多少艰难困苦，现在，我们最需要的，是积极的反思，是鼓劲，是自豪感，是伟大感，是作为一个中国人的光荣与骄傲。
从下面的文摘中，每一个有进取心的中国人，都会有所收益的。）
对整体的评论
中国人不仅把自己视为一个民族，而且把自己视为一种文明。因此他们与苏联人不同，并不受那种一触即发的自卑感的驱使才向西方靠拢。这使他们能够把自己在技术方面的落后，仅仅看作5000年文明史中的暂时现象。他们可以从容地吸收外国的技术，既不担心在文化和意识形态方面出现严重问题，又不故作姿态掩饰自己一时的短处。
────〖贾鲁生〗中国报告文学作家
中国，那是一个沉睡的巨人，别弄醒它！因为它一醒来就会震动世界。
────〖拿破仑〗法国皇帝
我们不能像中国人一样，这真是大不幸！……哲学家们在那里发现了一个新的道德与物质的世界。
────〖伏尔泰〗法国启蒙运动大师
中国人已经注意到他们文化的优越性，他们本身是用两只眼睛来理解所有事物的，欧洲人却只是单眼为主，他们除自己之外，根本看不见世界上还有其他的民族。
────〖乔安·巴罗劳斯〗葡萄牙学者
我们从前谁也不曾想到，在这世界上有凌驾我们的民族存在，但是事实上，我们却发现了中国民族。
────〖莱布尼茨〗近代德国哲学、数学大师
一位西方学者感慨道：中国是世界的一座超级人力库和人才库，不仅有10多亿的人力大军，而且有无数的人才精英。人力、人才是中国的绝对优势。
────〖周永亮〗中国
对古代的评论
连西方学者也承认，“在近代以前时期所有文明中，没有一个国家的文明比中国文明更发达，更先进。”
────〖程超泽〗中国、香港
中国是世界上唯一有长达5000年不间断文明史的国家。中国文明是一脉相承的。中国独特、内容丰富多彩、历史悠久的文明，没有其他民族可比。
────〖阿兰·佩雷菲特〗法国、中国问题专家
2500年前，中国的孙子写下了这部令人叹为观止的罕世之作。
我衷心地希望能把这部书列为自由世界中所有官兵的必读之作……要以法律的形式确定下来。所有的军官，每年都要参加两次《孙子兵法》十三篇的考试，不及格的将官要立即罢免，其他军衔的军官则自动降级。
────〖詹姆斯·克拉维尔〗美国著名作家
中国是世界历史的开始，是人类历史上唯一最古老、最持久的国家。
“精神的光明”从亚细亚洲升起，所以“世界历史”也就从亚细亚洲开始。
只有黄河、长江流过的那个中华帝国是世界上唯一持久的国家。
────〖黑格尔〗德国哲学大师
在古代缺乏近代技术手段和逻辑系统的条件下，中国竟将人类几乎所有的发明发现都令人惊奇地全都做出来了。
────〖爱因斯坦〗现代科学巨匠
中国人一直被称为非航海民族，这真是太不公平了，他们的独创性本身表现在航海方面正如在其他方面一样。中世纪和文艺复兴时期西方商人和传教士发现的中国内河船只的数目简直令人难以置信；中国的海军在公元1100年至1450年间无疑是世界上最强大的。
────〖李约瑟〗英国现代著名科技史家
在公元后的14世纪中，中国则是技术革新的伟大中心，向欧亚大陆和其他地区传播了许多文明。
────〖斯塔夫里阿诺斯〗
火药、印刷术、指南针──这是预告资产阶级到来的三大发明。火药把骑士阶层炸得粉碎，指南针打开世界市场并建立殖民地，而印刷术变成新教工具。总的说来，变成科学复兴的手段，变成对精神发展创造必要前提的强大杠杆。
────〖马克思〗无产阶级革命导师
在古代欧洲和启蒙运动时代的西方，中国简直无所不在。
────〖莫里斯·罗宾〗法国学者
印刷术、火药和磁铁……改变了整个世界许多事物的面貌和形态，并由此产生无数变化，以致似乎没有任何帝国、任何派别、任何星球，能比这些技术发明对人类事务产生更大的动力和影响。
────〖培根〗英国学者与作家
中国模式激起了欧洲人的热情：对中国友好的人，崇拜中国的人，乃至崇拜成癖的人，犹如破堤之水，大量涌现。
────〖莫里斯·罗宾〗法国学者
中华帝国的政体和艺术，在许多杰出方面都超过了我们。中国的历史告诉我们，世界该是多么辽阔而变化无穷。
────〖戴·蒙太皇〗法国作家
当中国文明已是昌盛繁荣时，“我们还只是一小撮在阿尔登森林中流浪的野人哩！”
────〖伏尔泰〗法国学者
中国人在公元3世纪到13世纪的科学成就在全世界无可比拟，西方也望尘莫及！人类基本的技术正是从中国这块土地上生长起来的。
────〖李约瑟〗英国现代著名科技史家
中国在过去的文明鼎盛时期，没有到全世界去殖民掠夺，武力扩张，而是将先进文明源源不断地输出，恩泽四海，惠及五洲。正因为中国文明的传播形式是一种最佳的优惠、互利方式，因此，第三世界弱小国家才会对中国寄予厚望，连西方人士也惊叹不已……
────〖宋太庆〗中国
对近现代的评论
从1840年以来，中国身经百战，挡住了殖民化浪潮，维系了东方文化，捍卫了亚洲人的亚洲，提高了第三世界的尊严，这种舍己救人、威武不屈、奋斗不息的中华美德，赢得了全世界的钦佩，无论是战友、朋友还是敌人，对此都赞叹不已。
────中国、宋太庆著《中国时代》第248页
但是，任何比喻都不确切。长征是独特的。它的英雄主义点燃了有八亿人口的大国的梦想，使中国走向迄今尚无人能以预窥的前程。
────〖索尔兹伯里〗美国著名学者
一位西方评论家认为，任何外国都没有征服过中国：西方列强在其他地方推行的殖民化经验，在中国从未收到过预期的效果。特别是在本世纪三十、四十年代中国显示的巨大进步，“没有一个发展中国家能在几乎毫无外援的情况下，为这样长的战争动员如此庞大的人民和物质资源。”
────中国、周永亮著《华夏文明延伸之谜》
20世纪50年代，一位来华访问的法国学者在回国后说道：“这个国家正以一种难以置信的速度向前迈进，在这方面，这个国家作出的成就，超过了任何其他地方所作的一切。
────中国、周永亮著《华夏文明延伸之谜》
英国《经济学家》周刊
────中国、张宇光著《刀币上的中国》
中国是世界心脏，是亚洲核心之核心，谈论它就是谈论政治、哲学、历史、文明、组织、纪律、革命和不屈不挠的变革意志。世界现在就是这样看中国的，中国自己非常谦虚地这样看待它自己。这只能说明人们相信这一点：中国是世界心脏，文明发祥地。
────〖埃及《十月》周刊〗
华资在二十世纪九十年代异军突起，声震全球，不只提高了华人的社会地位，而且正改变着世界财富分布的历史地理。
────〖新加坡《企业家》杂志社社长〗
转摘自周永亮著《华夏文明延伸之谜》
一位在东南亚殖民政府供职的英国人认为，“华人构成我们居民中最有价值的部分”，“华人是很优秀的种族，如果没有他们那种蓬勃焕发的表现，东方国家就显得太可怜了。”
────周永亮著《华夏文明延伸之谜》第２３８页
美国著名社会学家布热津斯基曾断言：中国人近年来的混合化改革代表了一个明智的历史转折，它是把自己富有价值的传统文化与现代化相结合的成功尝试也几乎是这个悠久文明复兴的先声。
────李宏明主编《中国未来十大经济趋势》
对未来的评论
不少世界著名学者断言：世界上将会出现一个华人科技时代。
────周永亮著《华夏文明延伸之谜》
亚洲经济好比一行飞行的大雁，日本率先，亚洲新兴工业国（地区）紧随其后，东盟诸国也跟了上来。而支撑这队大雁 ，使其飞得更高的上升气流，就是中国。
────〖岸根卓郎〗日本学者
转摘自周永亮著《华夏文明延伸之谜》
据法新社报道，美国享有极高荣誉的综合长期策略委员会的一项研究说，中国到2010年“可能成为世界上第二或第三大经济强国”。
────《海外星云》1988年第五期第2页
中国曾经是一个超级大国，有可能成为未来的超级大国。
“太平洋世纪”的初期似乎注定是日本的，有朝一日唯一能超过日本的亚洲国家是中国──只要中国坚持目前的经济改革方针。
────美国《新闻周刊》
中国旅美学者郑竹园教授指出，到21世纪中期，中国大陆、台湾、香港和新加坡组成的经济圈，可能成为全球五大经济圈之一。海外人才和庞大资金如果投入开发大陆市场，如果台港星与大陆的经贸合作加强，则中国经济圈的崛起，将会提早来临。
────美国洛杉矶《国际日报》
中国大陆、台湾和香港正在逐步融合成一个超经济实体──“经济大中国”。
它的产品从成衣、玩具到汽车、化学产品、钢铁，无所不包。它的科学家已在生物工程、镭射及超导方面露出锋芒；它的商业高级主管用高品质的产品主宰着全球市场；它的银行掌握有世界第四金融中心；它的集装箱轮港口是全球最大的；它有全世界最廉价的劳工。
有一个秘密武器可能使得大中国不仅仅成为亚洲的又一个廉价劳动力的汇集场所。中国拥有大量的未开发的曾发射了卫星、设计了核武器和制造了超级计算机的军事和科学智能。
────美国《商业周刊》
法国《问题》周刊载文认为，如果中国改革成功，在竞争力上，它对我们来说，等于10个日本、25个南朝鲜和55个台湾。
────
美国兰德公司曾对世界各国的技术经济竞争前景作了预测，分析本世纪末，下世纪到来之时，哪个国家跑得最快……结论是跑得最快，创造奇迹这块金牌的争夺者将是中国和日本两国，但他们最终断言，中国很可能夺得这块迎接21世纪的金牌。
────
拥有伟大文化遗产和商业遗产的中国，在二十一世纪必定腾飞，因为它将会受到两支火箭──香港与台湾──的助推。
────〖奈比斯特〗美国未来学家
前西德物理学家威廉·福克斯……对中国的潜力和发展前景作了较深入的分析和预测，他断言：中国国力到公元2000年以后将令人惊异地发展到无敌的首屈一指的地位，在下一个世纪的世界进程中占主要地位。
────辛向阳等主编《南北春秋》第529页
汤因比博士断言，中国文化将是21世纪人类走向全球一体化、文化多元化的凝聚力和融合器，21世纪将是中国文化世纪。
────宋太庆著《中国时代》第144页
如果要实现“太平洋世纪”，就应是中国而不是日本来承担这一伟大使命。中国到本世纪末将成为亚太地区的政治和经济大国，今后值得注意的是中国，而不是日本。
────〖查德·埃斯蒂斯〗美国社会学教授
20世纪80年代以后，许多世界著名的科学家、科技史家一再向世界发表预言：将要出现一个华人的科技时代……21世纪中国人（包括海外华人）将要成为世界科技的主角，唱出21世纪世界科技的大戏。
────中国、宋太庆著《中国时代》第286页
21世纪中期中国将超过日本而成为世界最大的经济强国。
21世纪是中国人的世纪。
────〖和田一夫〗日本八佰伴集团总裁
如果中国经济大统一，大陆、港澳、台湾三方经济合流，中国经济立时就会震撼全球，西太平洋中国海岸就会形成大中国经济场，出现世界工厂、金融中心、贸易中心、 文化中心、交通中心，大中国将在规模上赶超欧洲，实力上赶超美国，质量上赶超日本，成为世界经济的主机，成为环球贸易的中心。
────中国、宋太庆著《中国时代》第78页
（汤因比）早在1958年旅居美国期间就对记者提出：以历史的观点来看，“白种人优越”只是暂时现象，不久之后中国将卷土重来，而且一定会成为世界强国。
────香港、程超泽著《走出山坳的中国》
我们时代的奇迹之一是中国在惨遭20世纪各种最可怕的天灾人祸之后，到21世纪必将成为世界上的一个头等大国。
────〖尼克松〗美国前总统
亚洲最大经济体、世界最大市场、最大的工厂、国际策略管理中最重要的一环。任何人都可以用最高级的形容词来描述中国。
不要对中国大陆怀有过多浪漫憧憬，但是不可否认，再怎么剧烈的短期动荡，也无法阻止中国大陆蜕变成明日的经济巨人。
────《改变世界的十五大管理趋势》
如果说北京到目前为止所取得的进步是一种迹象的话，那么，中国到21世纪定会作为一个世界极技术大国之一出现在世人面前。这可能会使中国在亚洲的竞争者，甚至使美国和欧洲国家的公司产生一阵前所未有的头痛病。
────摘自美国《华尔街日报》
也许全人类将来真会创造出一种融合各种文化而成的共同价值系统。中国的“大同”梦想未必永远没有实现的一天。但是在这一天到来之前，中国人还必须发掘自己已有的精神资源，更新自己既成的价值系统。我们毫不讳言在某些方面中国必须“西化”。但是从整体地看，中国文化是经得起现代化以至后现代化的挑战而不致失去它的存在根据的。
